100 Sähkö Suomi Oy
Päivitetty 30.10.2026
Päivitetty 30.10.2026
1. Rekisterinpitäjä
Tietosuoja-asioiden yhteyshenkilö: Matti Rasi
matti.rasi@100sahko.fi
matti.rasi@100sahko.fi
2. Mitä henkilötietoja käsittelemme ja miksi?
Käsittelemme henkilötietoja asiakassuhteiden, tarjouspyyntöjen, sopimusten, sähköalan töiden, rekrytoinnin ja henkilöstöhallinnon hoitamiseksi sekä yrityksemme markkinointia ja verkkosivuston kehittämistä varten.
Käsiteltäviä tietoja voivat olla:
-
Nimi, yhteystiedot ja yrityksen edustamiseen liittyvät tiedot.
-
Tarjouspyynnöt, tarjoukset, sopimukset, tilaukset ja asiakasviestintä.
-
Työnhakijoiden hakemukset, koulutus-, pätevyys- ja työkokemustiedot.
-
Työsuhteen hoitamiseen tarvittavat henkilötiedot.
-
Verkkosivuston käyttöön liittyvät tekniset ja analytiikkatiedot.
Tietoja saadaan ensisijaisesti henkilöiltä itseltään sekä tarvittaessa asiakkaiden ja yhteistyökumppaneiden kautta tai julkisista lähteistä.
3. Henkilötietojen käsittelyn perusteet
Käsittely perustuu käyttötarkoituksen mukaan sopimukseen tai sitä edeltäviin toimenpiteisiin, lakisääteiseen velvoitteeseen, yrityksen oikeutettuun etuun tai henkilön antamaan suostumukseen.
Oikeutettuun etuun perustuvaa käsittelyä ovat esimerkiksi yritysasiakkaiden yhteydenpito, asiakassuhteiden hallinta, asianmukainen yritysmarkkinointi ja oikeudellisten vaatimusten käsittely.
Verkkosivuston valinnaiseen analytiikkaseurantaan pyydetään käyttäjän suostumus.
4. Tietojen säilyttäminen
Säilytämme henkilötietoja vain niin kauan kuin niiden käyttötarkoitus, sopimusvelvoitteet, lakisääteiset velvoitteet tai oikeudellisten vaatimusten käsittely edellyttävät.
Asiakas- ja tarjousaineisto: Asiakkuuteen johtaneet tarjouspyynnöt, tarjoukset, sopimukset ja olennainen kirjeenvaihto säilytetään asiakassuhteen aikana ja sen jälkeen tarvittavan ajan. Säilytyksessä huomioidaan muun muassa takuu- ja vastuuajat, reklamaatiot, mahdolliset sopimusriidat ja lakisääteiset säilytysvelvoitteet.
Julkiset hankinnat: Hankintoihin liittyvää aineistoa säilytetään tarvittavan ajan hankintapäätösten, muutoksenhaun, sopimusvelvoitteiden ja mahdollisten oikeudellisten vaatimusten vuoksi.
Muut yhteydenotot: Tietoja säilytetään yhteydenoton käsittelyn, mahdollisten jatkoneuvottelujen ja perusteltujen oikeudellisten tarpeiden edellyttämän ajan.
Työnhakijat: Työsuhteeseen valitsemattomien hakijoiden tietoja säilytetään enintään kuusi kuukautta rekrytointipäätöksestä, ellei pidempi säilytys ole tarpeen lakisääteisen velvoitteen tai oikeudellisen vaatimuksen vuoksi. Hakemuksia ei säilytetä tulevia rekrytointeja varten.
Työntekijät: Työnhakijoiden henkilötietoja käsitellään rekrytointiprosessin ajan. Valitsemattomien hakijoiden tietoja säilytetään enintään kuusi (6) kuukautta rekrytointipäätöksestä, ellei pidempi säilytys ole tarpeen lakisääteisen velvoitteen tai oikeudellisen vaatimuksen vuoksi.
Hakijan erillisellä suostumuksella hakemusta voidaan säilyttää ja hakijaan olla yhteydessä myös tulevien työmahdollisuuksien yhteydessä enintään 12 kuukauden ajan hakemuksen jättämisestä. Suostumuksen voi peruuttaa milloin tahansa ottamalla yhteyttä yritykseen.
Työsuhteeseen valittujen henkilöiden tarpeellisia rekrytointitietoja voidaan säilyttää osana henkilöstöhallinnon aineistoa työsuhteen aikana ja sen jälkeen soveltuvien säilytysvelvoitteiden mukaisesti.
Tietojen säilyttämisen tarpeellisuutta arvioidaan säännöllisesti, ja tarpeettomat tiedot poistetaan.
5. Tietojen käsittely ja luovuttaminen
Henkilötietoja käsittelevät vain ne yrityksen henkilöt ja sen lukuun toimivat palveluntarjoajat, joiden tehtävät edellyttävät tietojen käsittelyä.
Palveluntarjoajia voidaan käyttää esimerkiksi tietojärjestelmien ylläpidossa, sähköpostiviestinnässä, analytiikassa, taloushallinnossa ja henkilöstöhallinnossa.
Tietoja voidaan luovuttaa viranomaisille lain edellyttämissä tilanteissa. Henkilötietoja ei myydä ulkopuolisille.
Digitaalisten palveluiden yhteydessä tietoja voidaan käsitellä myös EU tai ETA ulkopuolella. Tällöin noudatetaan tietosuojalainsäädännön edellyttämiä siirtoperusteita ja suojatoimia. Tarkempia tietoja sovellettavista suojatoimista saa rekisterinpitäjältä.
6. Evästeet
Verkkosivusto käyttää toiminnan kannalta välttämättömiä evästeitä sekä käyttäjän suostumuksella analytiikkaevästeitä sivuston käytön seuraamiseen ja kehittämiseen.
Kävijä voi hyväksyä tai hylätä valinnaiset evästeet ja muuttaa valintaansa myöhemmin evästeasetuksista. Lisätietoja löytyy sivuston Evästekäytäntö-sivulta.
7. Henkilötietojen suojaaminen
Henkilötietoja käsitellään luottamuksellisesti. Tietojen käsittely rajataan henkilöille, jotka tarvitsevat niitä tehtäviensä hoitamiseen. Tietoja suojataan asianmukaisilla teknisillä ja organisatorisilla toimenpiteillä.
8. Rekisteröidyn oikeudet
Sinulla on tietosuojalainsäädännön mukaisesti oikeus tarkastaa tietosi, pyytää niiden korjaamista tai poistamista sekä tietyissä tilanteissa rajoittaa tai vastustaa niiden käsittelyä. Voit myös peruuttaa antamasi suostumuksen ja soveltuvissa tilanteissa pyytää tietojen siirtämistä.
Voit käyttää oikeuksiasi ottamalla yhteyttä osoitteeseen matti.rasi@100sahko.fi.
Sinulla on oikeus tehdä valitus tietosuojavaltuutetun toimistolle: www.tietosuoja.fi.
Yhteydenottojen ja hakemusten käsittelemiseksi tarvitaan riittävät yhteystiedot ja asian hoitamiseen tarvittavat tiedot. Niiden puuttuminen voi estää asian käsittelyn.
Yritys ei tee rekrytointipäätöksiä yksinomaan automaattisen päätöksenteon perusteella.
9. Selosteen päivittäminen
Tietosuojaselostetta päivitetään tarvittaessa. Ajantasainen versio on saatavilla verkkosivustollamme.